O que estudar para o Concurso BNDES?
Se você está se preparando para o concurso do BNDES, é fundamental saber quais serão os conteúdos cobrados nas provas objetivas.
Conforme o edital, as provas objetivas consistirão de 70 questões de
múltipla escolha, divididas igualmente entre conhecimentos básicos e
específicos.
As inscrições para o certame vão até às 23h59 do dia 19 de agosto de 2024,
e é hora de intensificar os estudos!
O concurso oferece 150 vagas imediatas e 750 para cadastro
reserva no cargo de Analista, contemplando diversas especialidades.
As provas estão agendadas para o dia 13 de outubro de 2024.
O salário inicial para Analista é de R$ 20.900,00, podendo
ultrapassar R$ 25 mil com os benefícios.
Veja a seguir o que você precisa estudar para as provas
objetivas de conhecimento básico do concurso BNDES!
Disciplinas dos Conhecimentos Básicos
O conteúdo programático para conhecimentos básicos é:
LÍNGUA PORTUGUESA:
1. Compreensão de texto. 2. Ortografia oficial. 3.
Mecanismos de coesão textual. 4. Significação das palavras. 5. Emprego das
classes de palavras. 6. Coordenação e de subordinação. 7. Emprego dos sinais de
pontuação. 8. Concordância verbal e nominal. 9. Regência verbal e nominal.
LÍNGUA INGLESA:
1. Compreensão de texto em língua inglesa. 2. Itens
gramaticais relevantes. 3. Vocabulário. 4. Mecanismos de coesão textual
(referenciação e sequenciação). 5. Semântica.
CONHECIMENTOS TRANSVERSAIS:
1. Políticas Públicas e Desenvolvimento: 1.1 Planejamento
governamental, finanças e gestão pública; 1.2 Papel das instituições; 1.3
Noções sobre finanças públicas, ciclo orçamentário, controles interno e
externo; 1.4 Noções básicas e estágios do ciclo político-administrativo da
política pública; 1.4.1 Importância do monitoramento e da avaliação da
efetividade das políticas públicas; 1.4.2 Modelos de análise de políticas
públicas; 1.5 Formas de atuação da política pública; 1.5.1 Programas sociais e
de garantia da renda; 1.5.2 Incentivos tributários, subsídios e taxação; 1.6
Papel das compras públicas no adensamento produtivo e tecnológico; 1.7
Políticas fiscal e monetária verdes.
2. Papel do BNDES no desenvolvimento brasileiro: 2.1
História política e econômica do Brasil e o papel do BNDES no desenvolvimento
do país; 2.1.1 O papel histórico do BNDES nos diferentes planos econômicos e a
questão regional do País; 2.2 O BNDES e as políticas públicas atuais: Novo PAC,
Nova Indústria Brasil e Plano de Transformação Ecológica como elementos de
neoindustrialização e descarbonização da economia; 2.3 O papel dos bancos de
fomento no desenvolvimento econômico e social; 2.3.1 Modelos de atuação direto
e indireto; 2.4 Formas de atuação do BNDES; 2.4.1 Estruturação e financiamento
de projetos de infraestrutura; 2.4.2 Financiamento à exportação; 2.4.3
Financiamento às micro, pequenas e médias empresas; 2.4.4 Atuação via Mercado
de Capitais; 2.4.5 Financiamento à indústria.
3. Clima, Sustentabilidade e Responsabilidade Socioambiental
e Climática: 3.1. Meio Ambiente e Sustentabilidade; 3.2 Política Nacional de
Meio Ambiente (PNMA – Lei nº 6938/1981 e suas alterações); 3.2.1 Licenciamento
ambiental – Portal Nacional de Licenciamento Ambiental (PNLA); 3.2.2 Sistema
Nacional de Unidades de Conservação da Natureza (SNUC – Lei nº 9.985/2000 e
suas alterações); 3.2.3 Lei sobre a Proteção da Vegetação Nativa (conhecida
como Novo Código Florestal – Lei nº 12.651/2012 e suas alterações); 3.3 Clima e
Sustentabilidade; 3.3.1 Mudanças climáticas; 3.3.2 Riscos físicos e de
transição; 3.3.3 Mitigação e adaptação; 3.3.4 Transição ecológica justa; 3.3.5
Política Nacional sobre Mudança do Clima (PNMC – Lei nº 12187/2009 e suas
alterações); 3.3.5 Contribuição Nacionalmente Determinada (NDC, em inglês) do
Brasil (https://www.gov.br/mma/pt-br/assuntos/mudanca-do-clima/NDC). 3.3.6.
Perfil de emissões de gases do efeito estufa do Brasil; 3.4 Desenvolvimento e
finanças sustentáveis; 3.4.1 Desenvolvimento sustentável, responsabilidade
socioambiental, consumo consciente e economia circular; 3.4.2. Bioeconomia.
3.4.3. Biodiversidade e Soluções Baseadas na Natureza 3.5 Objetivos de
Desenvolvimento Sustentável – ODS: Agenda 2030. 3.6 Oportunidades e Riscos
sociais, ambientais e climáticos no Sistema Financeiro; 3.6.1 Política de
Responsabilidade Social, Ambiental e Climática (PRSAC) das instituições
financeiras; 3.6.2 Resoluções CMN nº 4557/2017 e nº 4945/2021, suas alterações
e normativos associados; 3.6.3 Divulgação de informações socioambientais e
climáticas das instituições financeiras; 3.6.4 Finanças Sustentáveis e Aspectos
Ambientais, Sociais e de Governança (ASG) de investimentos.
4. Princípios de análise de dados e informações: 4.1. Os
dados e as organizações: Tipos de dados: estruturados e não estruturados;
quantitativos e qualitativos. Tipos de produtos de dados (bases de dados,
relatórios, planilhas, análise exploratória de dados, dashboards, modelos de
aprendizado de máquina) e seus usos (explorar, alertar, descrever, explicar,
prever, recomendar, otimizar). Princípios de organizações orientadas a dados.
Governança de dados e seus benefícios; 4.2. Etapas do ciclo de análise de dados
(CRISP-DM). Fundamentos para criação de métricas de negócio (KPIs). Técnicas de
identificação de causa raiz (Diagrama de Ishikawa, Cinco Porquês, Análise de
Pareto); 4.3. Estruturas lógicas e noções básicas de lógica: conectivos,
tautologia, contradições, contingência, implicações, equivalências,
quantificadores, afirmações e negações. Lógica de argumentação: analogias,
inferências, deduções, conclusões e silogismos. Lógica proposicional:
proposições simples e compostas. Tabelas-verdade. Equivalências. Leis de De
Morgan;4.4. Coleta e preparação dos dados. Problemas comuns em dados: outliers,
dados faltantes, erros no tipo dos dados e viés de seleção; 4.5. Análise de
Dados: Estatística descritiva: medidas de posição (média, mediana, moda,
quartis), de dispersão (variância, desvio-padrão) e de associação (correlação
de Pearson). Correlação e causalidade. Princípios básicos de inferência
estatística: noções de amostragem (população, e amostra), erro amostral, noções
fundamentais de probabilidade (conceitos fundamentais, probabilidade
condicional e independência), distribuições de probabilidade comuns (uniforme,
normal, binomial e exponencial), conceitos básicos de estatística indutiva;
4.6. Introdução à visualização de dados: Tipos de gráficos (barras, pizza,
linha, dispersão, histograma), como interpretá-los e quando utilizá-los. Boas
práticas para a construção de gráficos (escala dos eixos, margens de erro,
disposição de mais de uma série em um único gráfico, ênfase em uma série ou em
um ponto, barra ou fatia específicos). Princípios de storytelling com dados;
4.7. Uso responsável de dados: Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais – LGPD
(Lei nº 13.709/2018 e suas alterações).
5. Diversidade e Inclusão: 5.1 O papel do Estado brasileiro
no combate à pobreza; 5.2 O papel do BNDES na redução de desigualdades
econômicas, sociais e territoriais no Brasil; 5.3 Direitos Humanos, Objetivos
de Desenvolvimento Sustentável – ODS 2030 e diversidade; 5.3
Interseccionalidade e suas interfaces com marcadores sociais de raça, cor e
etnia, classe, idade, deficiência, localização geográfica, sexualidade,
expressão e identidade de gênero; discriminação e exclusão social e digital;
5.4 Índice de Diversidade B3 – IDIVERSA B3: objetivo e metodologia; 5.5
Desafios sociopolíticos da inclusão de grupos vulnerabilizados: crianças e
adolescentes; idosos; LGBTQIA+; pessoas com deficiências; povos originários,
comunidades quilombolas e demais minorias sociais; 5.6 Desafios territoriais: a
questão urbana e regional no Brasil – disparidades e segregação socioespacial.
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Estrutura das Etapas do Concurso para Analista do BNDES
Etapa de Qualificação Técnica
O concurso para o cargo de Analista do BNDES será realizado
em duas fases. A primeira fase consiste em provas objetivas, enquanto a segunda
fase é composta por uma prova discursiva.
As provas serão realizadas em todas as capitais brasileiras, divididas em duas etapas no dia 13 de outubro: provas objetivas pela manhã e provas discursivas à tarde.
Ambas têm caráter eliminatório e classificatório, exceto a
prova de Língua Inglesa, que será apenas classificatória.
Primeira Fase: Provas Objetivas
Essas questões são divididas da seguinte forma:
Conhecimentos Básicos:
Conhecimentos Transversais: 20 questões, valendo 1 ponto
cada (totalizando 20 pontos).
Língua Portuguesa: 10 questões, valendo 1 ponto cada
(totalizando 10 pontos).
Língua Inglesa: 5 questões, valendo 1 ponto cada
(totalizando 5 pontos).
Conhecimentos Específicos:
35 questões, valendo 1 ponto cada (totalizando 35 pontos).
As provas objetivas, portanto, somam um total de 70 pontos.
Critérios de Classificação e Eliminação
Após a primeira etapa, os candidatos serão classificados com
base na pontuação total obtida.
Será eliminado o candidato que obtiver menos de 60% da
pontuação total das provas objetivas, ou seja, menos de 42 pontos.
Além disso, será eliminado quem não atingir as seguintes
pontuações mínimas nas disciplinas:
Conhecimentos Transversais: 10 pontos
Língua Portuguesa: 5 pontos
Conhecimentos Específicos: 18 pontos
Segunda Fase: Prova Discursiva
Será considerado habilitado à 2ª fase o candidato que não
for eliminado na 1ª fase, e que esteja em uma colocação até a posição
equivalente a 9 vezes o número de vagas (oferta imediata + cadastro de
reserva), na fase objetiva por cargo/ênfase e por grupo - ampla concorrência
(AC), candidatos negros (CN) e pessoas com deficiência (PcD), respeitados os
empates na última posição.
Deverá ainda ser respeitado o limite mínimo de 10 candidatos
habilitados à 2ª fase por cargo/ênfase, para ampla concorrência (AC),
candidatos negros (CN) e pessoas com deficiência (PcD), respeitados os empates
na última posição.
Conteúdos Específicos
Além das disciplinas básicas, cada cargo possui um conjunto
específico de conhecimentos que será avaliado. É crucial que o candidato esteja
bem preparado nessas áreas para garantir um bom desempenho.
Vagas e Especialidades
As vagas oferecidas para o cargo de Analista são:
Administração (18 Vagas Imediatas + 90 Cadastro de Reserva)
Análise de Sistemas | Cibersegurança (3 Vagas Imediatas + 15
Cadastro de Reserva
Análise de Sistemas | Desenvolvimento (8 Vagas Imediatas +
40 Cadastro de Reserva
Análise de Sistemas | Suporte (9 Vagas Imediatas + 45
Cadastro de Reserva
Arquitetura/Urbanismo (2 Vagas Imediatas + 10 Cadastro de
Reserva)
Arquivologia Digital (1 Vagas Imediatas + 5 Cadastro de
Reserva)
Ciências Contábeis (18 Vagas Imediatas + 90 Cadastro de
Reserva)
Ciência de Dados (20 Vagas Imediatas + 100 Cadastro de
Reserva)
Comunicação Social (8 Vagas Imediatas + 40 Cadastro de
Reserva)
Direito (12 Vagas Imediatas + 60 Cadastro de Reserva)
Economia (25 Vagas Imediatas + 125 Cadastro de Reserva)
Engenharia (25 Vagas Imediatas + 125 Cadastro de Reserva)
Psicologia Organizacional (1 Vagas Imediatas + 5 Cadastro de
Reserva)
Cronograma Concurso 📆
Banca: Cesgranrio
Vagas: 150 + 750 CR
Cargos: Analista (diversas especialidades)
Escolaridade: nível superior
Salários iniciais: 20.900,00
Inscrições: 26/7 a 19/8
Taxa de inscrição: R$ 110,00
Provas: 13/10
Edital: Acesse Aqui
CRONOGRAMA DA SEMANA
