Concurso APPGG/SP: entenda o que será cobrado na prova
A Prefeitura Municipal de São Paulo publicou, nesta quarta
(14/06), o edital para o concurso de Analista de Políticas Públicas e Gestão
Governamental – APPGG.
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Foram disponibilizadas 32 vagas. Salário inicial é de R$ 12
mil. O certame é de responsabilidade da Fundação VUNESP.
No último concurso para APPGG/SP, em 2015, dos 210 aprovados
no resultado final, 70 foram alunos do IGEPP Online, o que corresponde a mais
de 30% de aprovados.
Conteúdo programático
Toda legislação e jurisprudência
devem ser consideradas com as alterações e atualizações vigentes até a data da
publicação do edital. Legislação e julgados com entrada em vigor após a
publicação do edital poderão ser utilizados, quando supervenientes ou
complementares a algum tópico já previsto ou indispensável à avaliação para o
cargo. Todos os temas englobam também a legislação que lhes é pertinente, ainda
que não expressa no conteúdo programático.
Veja o conteúdo
CONHECIMENTOS GERAIS
Língua Portuguesa: Leitura e interpretação de diversos tipos
de textos (literários e não literários). Sinônimos e antônimos. Sentido próprio
e figurado das palavras. Concordância verbal e nominal. Regência verbal e
nominal. Colocação pronominal.
Pensamento Analítico e Quantitativo: Estruturas lógicas:
proposições lógicas, tautologia, contradição e contingência. Lógica de
argumentação: analogias, inferências, deduções e conclusões. Equivalências
lógicas. Conjuntos numéricos racionais e reais: operações, propriedades,
conjuntos numéricos complexos, números e grandezas proporcionais, razão e
proporção, divisão proporcional, regra de três composta, porcentagem,
estimativa e arredondamento. Matrizes, determinantes e solução de sistemas
lineares. Raciocínio sequencial. Padrões numéricos e textuais. Técnicas de
contagem, arranjos, permutações e combinações. Noções de probabilidade.
Orientação espacial e temporal.
Gestão Pública Contemporânea: Modelo burocrático:
surgimento, características, expansão, disfunções. Reforma gerencial: contexto,
fases e características. Administração pública no Brasil a partir da
redemocratização. A Constituição Federal de 1988 e a Emenda Constitucional nº
19. O Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado (PDRAE): contexto, propostas,
inovações, obstáculos à sua implantação e avanços parciais. A agenda pendente
de reformas da administração pública. Agentes Públicos. Regimes jurídicos do
funcionalismo público. Contratação por tempo determinado. Flexibilidades na
forma de contratação de agentes públicos: casos concretos nas três esferas, no
Poder Executivo. Cargos comissionados. Dirigentes públicos. Serviços públicos:
modalidades e formas de prestação.
Organização do Estado Brasileiro: Princípios
constitucionais. Princípios fundamentais e direitos e garantias fundamentais na
Constituição Federal. Organização do Estado político-administrativo na CF/88.
Estado unitário e Estado federativo; relações entre esferas de governo e regime
federativo. Papel do município na federação brasileira. Organização dos Poderes
Legislativo, Executivo e Judiciário disposta na Constituição. Organização
Administrativa do Estado Brasileiro: administração direta e indireta;
autarquias; fundações públicas; empresas públicas; sociedades de economia mista;
agências executivas; agências reguladoras. Lei Orgânica do Município de São
Paulo e processo legislativo municipal. A nova LINDB - Lei de Introdução às
Normas do Direito Brasileiro: mudanças para o gestor.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
Gestão Governamental e das Organizações Públicas: Gestão com
foco em resultados. Inovação na gestão pública e na prestação de serviços
públicos. Gestão do desempenho organizacional e instrumentos gerenciais:
definição de objetivos e metas organizacionais; mapa estratégico; indicadores
estratégicos; Balanced ScoreCard (BSC); avaliação de desempenho organizacional
e resultados; sistemas de incentivo e responsabilização; flexibilidade
organizacional. Gestão de pessoas: planejamento de pessoal; desenvolvimento e
avaliação de competências; sistemas de remuneração; motivação, clima e cultura
organizacionais; incentivos financeiros e não financeiros. Compras Públicas,
principais inovações e flexibilidades da Nova Lei de Licitações e Contratos
(Lei nº 14.133/2021). Gestão de contratos. Novas formas de provisão e gestão de
serviços públicos e contratualização de resultados. Parcerias Público-Privadas.
Contrato de Gestão. Organizações sociais. Marco regulatório das Organizações da
Sociedade Civil. Metodologias focadas no usuário para desenho de serviços
públicos. Coordenação de ações governamentais versus estruturas setoriais.
Dimensões da coordenação: intragovernamental, intergovernamental e
governo-sociedade.
Políticas Públicas em Contexto Federativo: Federalismo e
descentralização de políticas públicas no Brasil: organização e funcionamento
dos sistemas e programas nacionais – saúde (SUS); educação básica (Fundeb);
assistência social (SUAS). Ciclo de políticas públicas. Formação da agenda
governamental e processos decisórios. Arranjos institucionais para
implementação de políticas públicas. Implementação de políticas públicas:
problemas, dilemas e desafios municipais para implementação. Avaliação de
políticas públicas. Eficiência, eficácia e efetividade das políticas públicas.
Ações afirmativas e inclusão nas políticas públicas: gênero, raça e pessoas com
deficiência.
Finanças Públicas: Políticas alocativas, distributivas e de
estabilização. Política fiscal. Conceitos de dívida e déficit público.
Mecanismos e arranjos de governança e financiamento de políticas públicas no
Brasil. Instrumentos e alternativas de implementação de políticas públicas:
fundos, consórcios, transferências obrigatórias. Orçamento público: conceitos,
princípios, modelos e elementos básicos. Orçamento por resultados. Orçamento
participativo. Instrumentos de Planejamento e Orçamento no município: PPA, LDO,
LOA. Principais itens de despesa no orçamento público municipal. Lei de
Responsabilidade Fiscal: princípios e limites de despesa com pessoal.
Responsabilização e Prestação de Contas. Os controles interno e externo.
Políticas Públicas e Análise de Dados: Tipos de dados:
estruturados, semiestruturados e não estruturados. Ingestão, exportação e
limpeza de dados. Manipulação de dados em planilhas. Análise e detecção de
dados anômalos ou discrepantes. Cruzamento de dados. Qualidade de dados:
conceitos e definições. Mineração de dados. Filtro e agregação de dados.
Análise de agrupamentos (clusterização). Regras de associação. Visualização e Análise
Exploratória de Dados. Visualizações para cada tipo de dado. Tipos de gráficos.
Conceitos, fundamentos, técnicas e métodos de business intelligence (BI).
Estatística Descritiva: distribuição de frequência e histograma. Medidas de
Tendência Central: média aritmética simples e ponderada, quartis, decis,
percentis, moda e mediana. Box plot. Medidas de Dispersão: amplitude,
variância, desvio padrão e coeficiente de variação. Medidas envolvendo duas
variáveis: covariância e correlação. Regressão linear. Análise de séries
temporais: tendência, sazonalidade, ruídos e média móvel. Tipos de indicadores.
Dinâmicas do Município de São Paulo: Desigualdades
geográficas, econômicas e sociais; discriminação e exclusão social; dinâmica
social no município; indicadores sociais; cobertura e atendimento dos serviços
públicos básicos. Dinâmica e estrutura demográfica do município de São Paulo:
mudança no perfil demográfico e janela demográfica, imigração. Desigualdades
econômicas e sociais dentro do município de São Paulo e suas expressões no
território. Desafios do município de São Paulo e da região metropolitana.
Principais fluxos de pessoas e de mercadorias e suas concentrações espaciais e
no tempo, horas-pico e horas-vale. Convivência de diferentes usos do espaço urbano
e problemas decorrentes. A localização das diferentes atividades econômicas no
espaço urbano, concentração e problemas. Saneamento ambiental e meio ambiente
urbano; áreas de proteção a mananciais. Degradação e poluição ambiental e
desafios. Resíduos sólidos: coleta, limpeza pública, tratamento, reciclagem e
destinação final. Drenagem urbana e manejo de águas pluviais urbanas.
Transportes, transporte coletivo, acessibilidade e mobilidade urbana. Segurança
urbana. Plano Diretor Estratégico e Programa de Metas: conceitos e
características gerais.
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CARGO |
PROVAS |
QUANTIDADE DE QUESTÕES |
PONTOS |
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Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental - APPGG |
Prova Objetiva: Conhecimentos Gerais: - Língua Portuguesa - Pensamento Analítico e
Quantitativo - Gestão Pública Contemporânea - Organização do Estado
Brasileiro ________________________________________________ Conhecimentos Específicos: - Gestão Governamental e das
Organizações Públicas - Políticas Públicas em
Contexto Federativo - Finanças Públicas - Políticas Públicas e Análise
de Dados - Dinâmicas do Município de
São Paulo Prova Dissertativa – Redação Prova Dissertativa – Questão Prova Dissertativa – Estudo de
Caso Prova de Títulos |
20 18 16 16 _________________ 18 16 10 14 12 1 1 1 |
20 18 16 16 _______________ 27 24 15 21 18 35 30 40 15 |
Inscrição
A inscrição deverá ser efetuada das 10h de 21/06/2023 às
23h59min de 25/07/2023, exclusivamente pela internet no site www.vunesp.com.br.
CRONOGRAMA DA SEMANA
